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第136章 春节(第1页)

马桥点头说:“现在学生很多,来学习的也很多。不过我觉得,咱们得改免费为收费了!”祁光远问:“这是你的想法?”马桥答道:“也是董事会的意思。要是继续免费,我们亏得更多。”祁光远让他坐下喝茶,马桥接着说:“我们提供一日三餐是免费的,还有电脑损耗、电费、场地租金,老师工资也要付,大学生的工资也不少。”

前年情况还行,花销大概两个亿,去年就涨到十一个亿了!虽说招了不少人才,但培训这块的钱花得越来越多,看得见的增长。照这样下去,今年可能得超二十亿!

学生多了,质量参差不齐,有些捣蛋的会弄坏电脑,甚至搞出更严重的问题!要是想防着这事,还得雇保安,那成本又得往上涨。

今年做了预算,要是坚持免费,教育这块就得花三十多亿,快赶上利润分红的一半了!主要是因为计算机设备要添置更多,老师工资得涨,现在外面机构给的条件太好了,我们也得跟上,还有场地租金也在涨!

其他的像保安费、装修费、新开分校之类的,老板,这种模式不能再继续了!来的人越多,亏得越多!

马桥的思路挺清楚的。简单讲,就是不能再白白花钱做好事了。占便宜的人太多,一个不好的人能把整个局面都搞砸。虽然学完能安排工作,但开销实在太大,公司内部很多人有意见,实际上是全员不满。这笔钱分给大家多好,现在全投在教育上,让大家觉得公司光顾着承担社会责任,都不乐意了。

"我懂你的意思了!"祁光远点点头,笑着说道:"你是说我们要收费?"

"其实呢!"马桥停了一下接着说:"不管收费还是免费,只要做教育培训,就会占用公司资源,得花更多时间去处理培训班的事,这对我们主业影响太大了!"

祁光远眯着眼看资料,笑了笑说:"你的话我听明白了,说说你的想法吧!"

"这么多人,这么多学生!"马桥开口道:"干脆成立一家新公司,开始收费运营,让一部分高管去当培训学校的领导,当校长!"

马桥琢磨着,得劝劝祁光远。这开支实在太大,压得他脑袋疼。更别提这事还扩得飞快,祁光远要是再不踩个刹车,谁知道他会整出什么来。

咱们终究是个商业公司,可不是国营单位。就算是那些国营单位,也没这么玩的。祁光远这做法简直像活菩萨一样。

可集团高层不希望祁光远充这个菩萨。兄弟,你得收收心,不然大家都得吃亏。

祁光远沉思片刻:“行,我知道了。”

马桥问:“祁总,您什么意思?”

他现在真盼着祁光远赶紧点头同意。

“让公司内部开个会,好好商量下,未来我们还得靠人才,特别是高端人才。但要是这些人真成了累赘,那就得考虑撤掉。”

马桥一听乐了:“老板,您答应了?”

“开公司我也得赚钱!”祁光远耸耸肩,“你以为我是散财童子?照这样下去负担太重了。我可以承受点损失,但不能让全体员工吃亏,对吧?”

后来,祁山集团开了个高管内部会,主要讨论这个培训班要不要继续办。分歧主要在两方面:一是收费问题,二是干脆停掉算了。

开支确实太大了。

“当初办这个班是为了培养计算机人才,现在呢?人才储备够多了,不该再搞这个班了吧!”

“我们又不是官府或学校,跟培训这事没什么太大关系。”

“过去两年多我们是招了不少人,但在培训上花的钱太多了。统计显示,前年和去年接受培训的人超过百万,但真正能干活、做贡献的才几千。”

“这几千人确实帮了忙,但我们教育上的投入太大了!”

“培训和能用的人才比例是两百比一,这开支太大了!”

祁光远手里把玩着茶杯,听着下面董事们七嘴八舌地反对他的提议。以前他不分红的时候,大家都觉得无所谓,反正钱都是他的,自己也就是给他打工的。但现在可不行了,这关系到年终分红呢,企业赚得多,他们分得也多。

在高层会议上,肯定不能让他胡来。不过大家也知道,他有一票否决权,必须得劝服他。祁光远这个人有点倔,认定的事很难改变。

"还有什么想法?"祁光远微笑着说:"别客气,随便说!"

"祁总,我觉得这个培训班已经完成任务了,干脆关了吧。要是非要做,咱们可以在公司里建个祁山大学,专门培养内部员工。"周红衣小心翼翼地说:"但我觉得咱们没义务去培养社会上的那些人。"

祁光远扫视一圈后笑道:"行,听你们的!"大家松了口气,看来祁光远也不是那么难说话。

"你们这样看着我干嘛?我有那么不通人情吗?培训班既然做不下去,关门也是应该的!"祁光远接着说:"我们又不是慈善机构,得先对所有员工负责吧?"

他笑了笑继续说道:"在我这儿不用藏着掖着,我不是那种蛮不讲理的人!"

停顿了一下,他举起三根手指慢慢说道:"主要有三点考虑。"

"第一,最后一批学员培训完了,公司不会因为这点钱就省下;第二,我想把培训班变成一家新公司,找个人管事,占点股份,我还是希望它能为我们输送人才;第三,建立个考核机制,给无学历的社会人士测试机会,看看能不能适应工作,同时内部也要有个大学帮工人提升技能。"

祁光远说完后,大家听明白了。

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